关于五险必须交的有几个的知识点，福建头条网将为你整理了下面这些知识。
五险指的是社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。在中国，企业和员工都必须缴纳这五种社会保险。因此，五险必须交的是全部五种社会保险。
五险的缴纳金额是根据员工的工资基数来计算的，不同地区和不同企业的缴纳标准也有所不同。一般来说，五险的缴纳比例为企业和员工各承担一部分，具体比例如下：
养老保险：企业缴纳比例为20%，员工缴纳比例为8%。
医疗保险：企业缴纳比例为10%，员工缴纳比例为2%。
失业保险：企业缴纳比例为0.5%，员工缴纳比例为0.5%。
工伤保险：企业缴纳比例根据行业不同而有所不同，员工不需要缴纳。
生育保险：企业缴纳比例为0.8%，员工不需要缴纳。
以某地区的平均工资为例，五险的缴纳金额大约为：
养老保险：企业缴纳约为1000元，员工缴纳约为400元。
医疗保险：企业缴纳约为500元，员工缴纳约为100元。
失业保险：企业和员工各缴纳约为50元。
工伤保险：企业缴纳约为20元。
生育保险：企业缴纳约为80元。
总计约为2200元左右。但具体缴纳金额还需根据当地的政策和企业的实际情况来确定。
